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Las empresas de gran envergadura suelen tener impacto no solo a nivel económico, sino también a nivel social. Sus actividades generan tal volumen de información que es parte de su responsabilidad controlar ese flujo para que se mantenga acorde a la misión y valores de la organización. De velar por esta función se encarga la Responsabilidad Social Corporativa y los informes que se generan de la misma.
También es responsabilidad de la empresa seguir las normativas que guardan relación estrecha con la sostenibilidad, el medio ambiente, políticas sociales, derechos humanos, corrupción y soborno. Con el fin de estructurar y ordenar los puntos más importantes para cada empresa dentro de esta legislación nacen los informes no financieros.
Requisitos de los informes no financieros
Los informes RSC (Responsabilidad Social Corporativa) nacen en 2017 para categorizar a aquellas empresas de interés público y realizarles un seguimiento de aspectos que hasta ahora no se habían considerado relevantes. El peso de la documentación empresarial ha sido siempre soportado por los informes financieros. Sin embargo, empiezan a cobrar importancia las memorias de responsabilidad corporativa por la reputación que otorga y el compromiso con el bienestar social que la organización adquiere. Este tipo de documentación también reporta rentabilidad y prestigio.
Desde 2017, las empresas obligadas por ley a realizar este tipo de informes se conformaban por más de 500 trabajadores o que cumplan durante dos ejercicios consecutivos 2, o más, de estos requisitos:
- Activo consolidado superior a 20 millones.
- Cifra de negocio superior a 40 millones.
- Tener empleados a más de 250 trabajadores.
Las multas pueden ascender hasta 300.000 euros por incumplimiento. La ley también establece que se incluyan en esta normativa a las empresas que, de acuerdo con la ley de Auditoría de Cuentas, sean consideradas de interés público.
Contenido y transparencia
Para que los informes de RSC sean validados y operativos deben cumplir con una serie de requisitos. Detallamos a continuación los puntos clave en cuanto al contenido:
- Sobre el negocio. Descripción del modelo, su entorno empresarial, en qué mercados opera, sus objetivos y estrategias, evolución, etc.
- Sobre las políticas de grupo. Identificación, evaluación, prevención y minimización de riesgos e impactos.
- Sobre los riesgos. Gestión, detección y evaluación a corto, medio y largo plazo.
- Sobre los indicadores. Actividad empresarial concreta, criterios de comparabilidad, materialidad, relevancia y fiabilidad. Esto facilita comparar la información de la que se dispone entre entidades y a lo largo del tiempo. Deben cumplir los estándares tanto de la Comisión Europea, como de Global Reporting Initiative.
Descripción de los informes de RSC
Los informes de Responsabilidad Social Corporativa son en realidad herramientas que facilitan la organización empresarial, reporta beneficios tanto a nivel económico como de imagen y, dependiendo de la empresa, son recomendables e ineludibles.
ENIF
La Memoria de Sostenibilidad, o Estado de Información No Financiera, nos sirve para gestionar sectores tan importantes dentro de nuestra compañía como son: el ahorro de costes, la prevención de riesgos y la detección de oportunidades. Su marco de aplicación es europeo.
Con la publicación de esta memoria obtendremos una herramienta perfecta para que, a nivel comunicacional, seamos percibidos como empresa responsable y transparente, además de impulsarnos hacia una excelencia organizacional.
Los beneficios que nos podemos encontrar con su uso serían tales como, acceder a capital y a la internacionalización, anticipar nuevos cambios de regulación, mejorar la estrategia empresarial hacia la sostenibilidad, reconocer fortalezas y debilidades, prevenir riesgos, generar reputación, perfeccionar los sistemas de gestión, tomar decisiones de manera acertada, conectar diferentes áreas y mostrar compromiso con los grupos sociales.
GRI
La organización Global Reporting Initiative, en coordinación con la Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos, han establecido unos índices que permiten estandarizar los criterios sostenibles. Son de carácter versátil, con lo cual pueden ser aplicados a nivel internacional y son adaptables a otros estándares.
Estos indicadores nos permiten aumentar el compromiso de nuestra empresa con la responsabilidad ambiental y el bienestar social. Se les clasifica en:
- Económicos
- Ambientales
- Sociales
Diferencias entre ENIF y GRI
Cada vez más empresas se unen a estos estándares y se sienten más involucradas en este tipo de procesos, que sin duda requieren nuestra máxima atención, al igual que los relacionados puramente con el desarrollo financiero. Marcos de trabajo como GRI pueden facilitarles a las organizaciones procesos complicados dentro de áreas desconocidas.
La diferencia que podemos encontrar entre ambas es puramente el contenido de la información. Mientras que la Memoria de Sostenibilidad no se ocupa de indicadores económicos, la Global Reporting Initiative los considera de suma importancia. También podemos citar el marco de actuación, mientras que la GRI se adapta a la internacionalidad, la ENIF se encuentra más focalizada en Europa.
Ninguna de las dos es obligatoria para pequeñas y medianas empresas, pero sí recomendables por la cantidad de beneficios que acarrea su implementación. En función de la actividad y la envergadura de la organización se podrá decidir qué sistema es más adecuado.
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